1、在分管院长的领导下,每月召开总务科管理会,各班组长以上人员参加,主要汇报工作情况、传达院领导指示、布置工作任务。
2、坚持下科室总务查房制度,征求意见,发现后勤管理中的问题及时解决,并做好记录。
3、每周检查下属班组工作,对所属班组人员按职责要求进行管理,对其完成任务情况进行督促检查。
4、实行水、电、暖、气、管道管理、值班及听班制度,出现故障随时维修。
5、不准私自接线和改装用电线路,如工作需要需征得同意后,由专业技术人员施工,严禁使用电炉、电暖器等大功率电器,室内照明要做到人走灯灭。在下班之前或法定节假日前,班组长应对管辖范围内的用电、易燃、易爆物品进行检查,并关好门窗、关闭设备电源。
6、对配电设施的管理,严禁超负荷运行,要定期检查,并作好记录,严防因线路老化等而引发火灾。
7、加强对电梯安全的管理,对电梯操作工人应加强安全知识的学习和培训,严格操作规程,持证上岗,同时,要定期对设备运行情况进行检查,并作好记录。
8、加强对锅炉空调的管理,对锅炉操作工人,水处理工人要加强安全知识的学习和培训,严格操作规程,持证上岗,同时要定期对设备运行情况进行检查,并作好记录。锅炉房内严禁闲杂人员进入,严禁一切易燃、易爆物品进入室内。锅炉在停炉后,当班人员必须保持室内通风一个小时,关闭设备并做好室内卫生,清除室内杂物。